审计逻辑与审计职业判断

　　审计职业的使命随着历史发展不断演进。新中国审计在四十多年的发展中，经历了从财务监督到国家治理的职能转变，美国的审计职责也
从凭证审核逐步扩展到监督政府。这足以说明，审计职业的使命更迭不以人的意志为转移，它是历史发展的客观产物。与快速发展的经济社会
相比，审计理论的进步相对滞后。当下审计实践中遇到的许多问题，已不仅仅是实务问题，更是理论指导不足的体现。尤其是在数字时代，审
计取证范围从有限样本变为全量样本，监督方式从局部审计发展为全域穿透，审计价值从问题揭示转向赋能治理。这些变革对审计逻辑和审计
职业判断提出了更高要求。如果审计人员缺乏清晰的逻辑和高质量的职业判断，人工智能（AI） 等新技术在审计领域的应用将受到限制，审计的作为也将难以匹配其地位。

　　第一章　审计逻辑／1
第一节　逻辑的基本范畴／1
第二节　审计逻辑是个客观存在／7
第三节　审计逻辑中的重要概念／10
第四节　审计逻辑起点／14
第五节　审计逻辑过程／21
第六节　审计逻辑运用／30
第二章　审计逻辑与审计方法论／42
第一节　如何认识审计方法论／43
第二节　审计取证的切入点与方法／47
第三节　审计技术方法与思想方法／57
第四节　审计人员应重视的一般工作方法／63
第三章　审计职业判断／66
第一节　审计准则关于审计职业判断的规定／67
目录
2 审计逻辑与审计职业判断
第二节　审计职业判断回答的基本问题／71
第三节　审计职业判断规律／76
第四节　审计职业判断的运用／84
第四章　数字时代的审计职业判断／87
第一节　数字时代的审计环境特征／87
第二节　数字时代审计职业判断的特点／92
第三节　传统审计模式的困境／95
第四节　RPA+AI 改变审计逻辑／97
第五节　数字时代呼唤数据基础审计／103
第五章　数字时代的审计知识管理／111
第一节　审计职业能力建设需要更好的审计知识管理／111
第二节　数字技术在审计知识管理流程中的作用／115
第三节　数字技术支持审计知识管理的应用／120
第六章　审计职业能力结构及其提升途径／125
第一节　审计职业建设的政策规定／125
第二节　审计职业能力的构成／128
第三节　审计人员职业能力的自我认知／133
第四节　审计职业能力的特点／136
第五节　审计职业规划的有关问题／140
第六节　审计职业能力提升途径／142
参考文献／149
附录1　审计职业判断问题调查情况／156
附录2　审计职业规划问卷调查情况／173
索引／204
后记／205