劳动经济学（第五版）

　　本教材2002 年由东北财经大学出版社出版以来， 已经出版了四版， 共10 次印刷， 现已售完。今应广大读者和出版社的要求， 编者对第四版又进行了一次修订，决定出第五版， 以满足广大读者的需要。
      在修订过程中， 编者又仔细阅读了第四版全书， 对书中1.3部分， 即“劳动经济学的形成与发展” 进行了重新编写， 对劳动年龄上限的内容进行了补充。对书中陈旧的数据进行了更新， 重新绘制了图表， 删除了个别段落， 删除部分已废止的法规等， 同时修正了部分文字错误。

　　

第１ 章　导　论　／１

学习目标　／１
１􀆰 １　现代劳动经济学的研究对象　／１
１􀆰 ２　现代劳动经济学的研究方法　／６
１􀆰 ３　劳动经济学的形成与发展　／８
本章小结　／１３
关键术语　／１３
复习思考题　／１３
第２ 章　劳动力供给　／１４
学习目标　／１４
２􀆰 １　劳动力与劳动力供给　／１４
２􀆰 ２　个人劳动力供给分析的基本模式　／２１
２􀆰 ３　家庭劳动力供给分析的基本模式　／３４
２􀆰 ４　劳动力供给的实证分析　／４１
本章小结　／４７
关键术语　／４７
复习思考题　／４８
第３ 章　劳动力需求　／４９
学习目标　／４９
３􀆰 １　劳动力需求的基本概念　／４９
３􀆰 ２　企业短期劳动力需求的决定　／５４
３􀆰 ３　企业长期劳动力需求的决定　／５９
３􀆰 ４　劳动力需求的调整　／６６
３􀆰 ５　劳动力需求弹性　／７２
３􀆰 ６　非营利企业的劳动力需求　／７５
２ 动经济学
本章小结　／８１
关键术语　／８１
复习思考题　／８１
第４ 章　劳动力供给与劳动力需求的相互作用　／８２
学习目标　／８２
４􀆰 １　均衡的基本含义　／８２
４􀆰 ２　劳动力市场的均衡分析　／８５
４􀆰 ３　劳动力市场的动态均衡　／９１
４􀆰 ４　劳动力市场均衡的意义　／９７
４􀆰 ５　劳动力市场的非均衡分析　／１０１
４􀆰 ６　人口、资本存量与劳动力供求　／１０４
本章小结　／１１０
关键术语　／１１１
复习思考题　／１１１
第５ 章　人力资本　／１１２
学习目标　／１１２
５􀆰 １　人力资本投资　／１１２
５􀆰 ２　个人教育投资决策　／１１８
５􀆰 ３　企业培训投资决策　／１２２
５􀆰 ４　企业雇用成本与劳动力需求模型的修正　／１２７
５􀆰 ５　人力资本市场均衡　／１２９
本章小结　／１３３
关键术语　／１３４
复习思考题　／１３４
第６ 章　完全竞争市场条件下的工资水平与工资结构　／１３５
学习目标　／１３５
６􀆰 １　完全竞争市场条件下工资水平的决定　／１３５
６􀆰 ２　工资形式　／１３７
６􀆰 ３　工资差别　／１４０
６􀆰 ４　产业与地区工资差别　／１４５
本章小结　／１５０
关键术语　／１５１
复习思考题　／１５１
目　 录　 ３
第７ 章　非完全竞争市场结构对工资与就业的影响　／１５２
学习目标　／１５２
７􀆰 １　垄断市场条件下工资和就业量的决定　／１５２
７􀆰 ２　工会对工资水平的影响　／１５６
本章小结　／１６０
关键术语　／１６１
复习思考题　／１６１
第８ 章　就业与宏观经济变动　／１６２
学习目标　／１６２
８􀆰 １　就业总量的决定　／１６２
８􀆰 ２　失业及其类型　／１６５
８􀆰 ３　失业的度量及影响　／１７０
本章小结　／１７１
关键术语　／１７１
复习思考题　／１７２
第９ 章　失业与通货膨胀　／１７３
学习目标　／１７３
９􀆰 １　通货膨胀的含义及类型　／１７３
９􀆰 ２　菲利普斯曲线　／１８０
９􀆰 ３　菲利普斯曲线面临的挑战　／１８７
本章小结　／１９２
关键术语　／１９３
复习思考题　／１９３
第１０ 章　政府对劳动力市场的干预和调节　／１９４
学习目标　／１９４
１０􀆰 １　政府行为与劳动力市场　／１９４
１０􀆰 ２　劳动力市场的制度结构与竞争　／２０１
１０􀆰 ３　就业与收入的宏观调控　／２０８
本章小结　／２１４
关键术语　／２１５
复习思考题　／２１５
４ 动经济学
第１１ 章　劳动关系　／２１６
学习目标　／２１６
１１􀆰 １　劳动关系及其调整　／２１６
１１􀆰 ２　中国劳动关系的现状及发展趋势　／２２２
本章小结　／２２４
关键术语　／２２４
复习思考题　／２２４
中英文名词对照　／２２５
参考文献　／２２８
后　记　／２３１